Die Arbeitsmarktlage im Bezirk Leibnitz im Juni 2024
Zu Beginn der 2. Halbjahres bietet sich am heimischen Arbeitsmarkt ein unverändertes Bild: Steigende Arbeitslosigkeit und nach wie vor ein Mangel an Facharbeiter_innen und Arbeitskräften in den Branchen wie Gastgewerbe und Dienstleistungsunternehmungen. Die Zahl der gemeldeten offenen Stellen liegt bei 921 (+ 10,8 %). In unserem Bezirk liegt die Zahl der unselbständig Beschäftigten im Ma 2024 bei 36.765 Personen – unverändert zu 2023.
Arbeitslose
- 2051 Arbeitslose und 532 Schulungsteilnehmer_innen waren Ende Juni 2024 beim AMS Leibnitz gemeldet. Das sind 91 Frauen und 154 Männer* mehr als Vorjahr (+ 13,6 %). Zum Vergleich: Im Vorjahr waren im Juni um 10,4 % Frauen und bei den Männern* um 16,6 % weniger arbeitslos!
- Mit einer Arbeitslosenquote von 5,2% (+ 0,5%) Ende Mai 2024 liegen wir im Landesschnitt.
Stellen- und Lehrstellenmarkt
- Stellenmarkt. Im Mai wurden uns 296 neue Stellen gemeldet (+74).
- Aktuell offene Stellen:
sofort verfügbar: 815 Stellen (+73)
nicht sofort verfügbar: 106 Stellen (+ 1) - Die meisten offenen Stellen nach Branchen:
Industrie und Gewerbe: 249
Dienstleistungsberufe: 247
Produktionsberufe: 66 freie Stellen. - Lehrstellenmarkt. 47 ( -16) sofort verfügbare offene Lehrstellen stehen 39 (-6) Lehrstellensuchenden gegenüber. Die meisten Lehrstellen nach Branchen:
Industrie und Gewerbe: 38
Handel und Verkehrsberufe: 38
Dienstleistungsberufe: 32
*Männer und Personen mit alternativem Geschlechtseintrag
Ausblick
Die aktuellen Sommerprognosen der Wirtschaftsforschungsinstitute sprechen eine deutliche Sprache: Im weiteren Jahresverlauf ist nicht mit einem konjunkturellen Aufschwung zu rechnen.
Es gilt gemeinsam mit den Wirtschaftstreibenden alle möglichen Ressourcen auszuschöpfen um auch arbeitslose Personen mit Handicaps den Wiedereinstieg in den Arbeitsprozess zu ermöglichen. Bei der sehr erfolgreichen AMS Business Tour 2024 im Mai wurden unsere Betriebe wieder auf das aktuelle Förderangebot hingewiesen.
Einer unserer Leitsprüche lautet die Arbeitslosigkeit zu kurz als möglich zu halten und MENSCHEN mit ARBEIT zu verbinden!
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Diese Seite wurde aktualisiert am: 03. Juli 2024